João Lima- Diretor Operacional da ABRH/AM
Os cursos são coordenados pela ABRH e ministrados no interior das empresas e prevêem o desenvolvimento das competências e habilidades obtidas através da associação de teoria e prática.
O Programa CETAM na empresa não tem uma lista fixa de cursos, o cursos são disponibilizados conforme as demandas/solicitações, no ano de 2007 o programa atendeu mais de 20 mil pessoas, sendo cursos técnicos, administrativos e comportamentais.
As empresas e instituições são quem definem o dia e horário, dependendo do conteúdo que será ministrado é definido o número de alunos por sala. Em média são 20 alunos por turma.
Segundo Diretor Operacional da ABRH/AM, João Lima o Programa CETAM na empresa é uma parceria que permite atender várias empresas simultaneamente. “o CETAM paga os instrutores, emite certificados, as empresas disponibilizam o ambiente, que podem ser salas de aulas, laboratórios, transportes, reprodução do material didático, etc. E a ABRH-AM, CIEAM e o CDLM, levantam a demanda dos cursos, realizam visitas as empresas, divulgam os resultados, fazem acompanhamento para que o programa mantenha a qualidade solicitada”, declarou Lima que afirmou que as empresas parceira não realizam esse projeto com fins lucrativo, “o projeto não tem objetivo de gerar receita para nenhum dos parceiros envolvidos” finalizou.
Por Edfrance Souza
Release Padrão
Associação Brasileira de Recursos Humanos - ABRH-AM, o órgão oficial de Gestão de Pessoas no Amazonas, que tem como responsabilidade a disseminação do conhecimento do mundo do trabalho para desenvolver pessoas e organizações, influenciando na melhoria da condição social, política e econômica do país, esta realizando em ação com o Centro de Educação Tecnológica do Amazonas/CETAM, mas um projeto de sucesso “o Programa CETAM na empresa”.O programa tem como objetivo oferecer educação profissional, por meio de cursos técnicos ou de qualificação aos colaboradores das empresas (todos os seguimentos) do Estado do Amazonas. A proposta reconhece a empresa como um ambiente privilegiado de ensino e aprendizagem.
Os cursos são coordenados pela ABRH e ministrados no interior das empresas e prevêem o desenvolvimento das competências e habilidades obtidas através da associação de teoria e prática.
Os alunos serão certificados pelo CETAM através da autorização do Conselho Estadual de Educação do Amazonas. Para realização do projeto, muitas empresas firmaram parceria com ABRH, um desafio totalmente relacionado com a razão de existir de cada uma das empresas, confirmando o compromisso que cada tem com o seguimento que representa e principalmente com sociedade amazonense.
O Programa CETAM na empresa não tem uma lista fixa de cursos, o cursos são disponibilizados conforme as demandas/solicitações, no ano de 2007 o programa atendeu mais de 20 mil pessoas, sendo cursos técnicos, administrativos e comportamentais.
As empresas e instituições são quem definem o dia e horário, dependendo do conteúdo que será ministrado é definido o número de alunos por sala. Em média são 20 alunos por turma.
Segundo Diretor Operacional da ABRH/AM, João Lima o Programa CETAM na empresa é uma parceria que permite atender várias empresas simultaneamente. “o CETAM paga os instrutores, emite certificados, as empresas disponibilizam o ambiente, que podem ser salas de aulas, laboratórios, transportes, reprodução do material didático, etc. E a ABRH-AM, CIEAM e o CDLM, levantam a demanda dos cursos, realizam visitas as empresas, divulgam os resultados, fazem acompanhamento para que o programa mantenha a qualidade solicitada”, declarou Lima que afirmou que as empresas parceira não realizam esse projeto com fins lucrativo, “o projeto não tem objetivo de gerar receita para nenhum dos parceiros envolvidos” finalizou.
A cada inicio de turma ou parceiro, a diretoria da ABRH reunisse para conhecer o local, levantar as necessidades, desenvolver os conteúdos com pedagogos, definir carga horária e horário de realização, e levado o instrutor para conhecer o ambiente que será ministrado e o público alvo, enfim. Todos os cuidados são tomados para que o programa obtenha sucesso.
Empresas envolvida com o projeto (box)
1 - Associação Brasileira de Recursos Humanos - ABRH-AM
Av. Dublin, nº 1040 - Sala 18 - Barra Center II - PlanaltoCEP: 69.045-080 Manaus - Amazonas – Brasil
Telefone: (92) 3238-5386 E-mail: secretaria@abrham.com.br
Presidente: Elane Medeiros da Silva
2 - O Centro da Indústria do Estado do Amazonas - CIEAM, temo como missão: A missão principal do CIEAM é levar o setor industrial do Amazonas a conquistar posição de destaque nos cenários nacional e internacional. Sua visão estratégica contempla desenvolver ações éticas, tecnicamente consistentes e politicamente estruturadas tendo em vista a modernização do Estado e das instituições econômicas.
O Centro da Indústria do Estado do Amazonas - CIEAM
Rua Acre, 26 - 4º andar - Edifício Manaus First Tower
CEP: 69053-130 - Vieiralves - Manaus – AM
Fone: 55 92 3584-4107/4113 - Fax: 55 923584-3708
Presidente: Mauricio Elisio Martins Loureiro
3 - O CETAM, Centro de Educação Tecnológica do Amazonas, é uma autarquia vinculada à Secretaria de Ciência e Tecnologia cuja missão é promover diretamente a Educação Profissional no âmbito estadual, nos níveis básico, técnico e tecnológico, como instrumento de cidadania para gerar ocupação e renda, em articulação com os programas de governo.
Diretoria Geral - Vicente de Paulo Queiroz Nogueira
4 - CDLM - UTV – tem a missão é contribuir para o desenvolvimento da inteligência competitiva do segmento varejista, levando conhecimento e integrando as empresas e seus colaboradores à comunidade através de ações educacionais, tecnológicas e de cidadania.
Empresas envolvida com o projeto (box)
1 - Associação Brasileira de Recursos Humanos - ABRH-AM
Av. Dublin, nº 1040 - Sala 18 - Barra Center II - PlanaltoCEP: 69.045-080 Manaus - Amazonas – Brasil
Telefone: (92) 3238-5386 E-mail: secretaria@abrham.com.br
Presidente: Elane Medeiros da Silva
2 - O Centro da Indústria do Estado do Amazonas - CIEAM, temo como missão: A missão principal do CIEAM é levar o setor industrial do Amazonas a conquistar posição de destaque nos cenários nacional e internacional. Sua visão estratégica contempla desenvolver ações éticas, tecnicamente consistentes e politicamente estruturadas tendo em vista a modernização do Estado e das instituições econômicas.
O Centro da Indústria do Estado do Amazonas - CIEAM
Rua Acre, 26 - 4º andar - Edifício Manaus First Tower
CEP: 69053-130 - Vieiralves - Manaus – AM
Fone: 55 92 3584-4107/4113 - Fax: 55 923584-3708
Presidente: Mauricio Elisio Martins Loureiro
3 - O CETAM, Centro de Educação Tecnológica do Amazonas, é uma autarquia vinculada à Secretaria de Ciência e Tecnologia cuja missão é promover diretamente a Educação Profissional no âmbito estadual, nos níveis básico, técnico e tecnológico, como instrumento de cidadania para gerar ocupação e renda, em articulação com os programas de governo.
Diretoria Geral - Vicente de Paulo Queiroz Nogueira
4 - CDLM - UTV – tem a missão é contribuir para o desenvolvimento da inteligência competitiva do segmento varejista, levando conhecimento e integrando as empresas e seus colaboradores à comunidade através de ações educacionais, tecnológicas e de cidadania.
Release Dirigido
Associação Brasileira de Recursos Humanos - ABRH-AM em parceria com o CETAM, está realizando o Projeto Cetam na empresa, que visa oferecer aos colaboradores desses clientes treinamentos de alta qualidade, buscando o aperfeiçoamento e o desenvolvimento de cada um participante. Em 2007 mais de 20 mil pessoas foram atendidas sendo cursos técnicos, administrativos e comportamentais. A expectativa da ABRH é que mais e mais empresas venham se beneficiar com esse projeto e promover a capacitação do seu maior bem, o intelectual humano.
Associação Brasileira de Recursos Humanos - ABRH-AM em parceria com o CETAM, está realizando o Projeto Cetam na empresa, que visa oferecer aos colaboradores desses clientes treinamentos de alta qualidade, buscando o aperfeiçoamento e o desenvolvimento de cada um participante. Em 2007 mais de 20 mil pessoas foram atendidas sendo cursos técnicos, administrativos e comportamentais. A expectativa da ABRH é que mais e mais empresas venham se beneficiar com esse projeto e promover a capacitação do seu maior bem, o intelectual humano.
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